Formation

Découvrez l’importance de l’intelligence émotionnelle, un élément clé dans la réussite personnelle et professionnelle, et comment la développer.

Le stress au travail peut avoir des conséquences importantes. Découvrez comment gérer son stress en entreprise (astuces, stratégies et accompagnement).

Découvrez les soft skills incontournables en entreprise, leur importance et comment développer les soft skills de votre équipe avec une meilleure QVT.

Dans cet article, nous abordons la communication non verbale et ses bénéfices en entreprise, sous un angle différent, à travers l’exemple de Mark Zuckerberg.

Découvrez nos ateliers, conférences et formations pour mieux gérer son temps au travail : une priorité pour les entreprises pour gagner en performance.

Recourir à la culture de feedbacks positifs peut être bénéfique pour une entreprise. Ils aident ainsi à créer un climat de confiance.

Découvrez nos conseils, ateliers et activités possibles pour améliorer la créativité de vos collaborateurs et booster l’innovation, facteurs de performance.

Savoir gérer ses émotions signifie que l’on apprend à reconnaître ses émotions, et que l’on sait comment les maîtriser et les utiliser pour performer.

Se challenger et sortir de sa zone de confort est primordial pour développer de nouvelles capacités. Découvrez nos astuces pour se challenger efficacement.

L’intelligence adaptative est devenue un atout essentiel. Découvrez nos ateliers, formations et coaching pour apprendre à faire évoluer son état d’esprit.

Découvrez nos astuces pour prendre la parole en public, ainsi que nos ateliers et conférences pour aller plus loin et réussir toutes vos prises de parole.

Une bonne communication est essentielle pour des équipes engagées. Découvrez nos ateliers, conférences et formations longues pour mieux communiquer en interne.

Ces notions « Leadership » et « intrapreneuriat » vous paraissent étonnantes combiner ensemble mais favorise le leadership collaborateur.

Découvrez comment vous adapter à la collaboration à distance avec de nouveaux modes de communication : importance du feedback et conseils d’application.

Instaurer une culture du feedback : découvrez l'intérêt de cette démarche ainsi que les clés principales pour favoriser une communication constructive.

Découvrez l’expérience de notre cliente, DRH chez Vilmorin Jardin, qui a bénéficié de notre accompagnement pour déployer une culture du feedback.